Gleichstellung war und ist ein steiniger Weg, bei wirtschaftlicher Gleichberechtigung gibt es noch viel zu tun. Mehr Frauen sollen Unternehmen gründen oder übernehmen können. Im @BMWK arbeiten wir daran, Strukturen zu verbessern, Hürden abzubauen, um alle Potentiale zu heben.
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Unternehmerinnentum muss familienfreundlicher werden:
Gründungen fallen häufig in die gleiche Lebensphase wie die Familiengründung. Deswegen haben wir unsere Gründungsprogramme überprüft, wie sie mit Mutterschutz und Elternzeit kompatibel sind und wollen die Lücken schließen.
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Bei der Finanzierung müssen Fakten entscheiden und nicht das Geschlecht. Deshalb werden wir als Ministerium überprüfen, wie die mit Steuerzahlerinnengeldern finanzierten Fonds unserem Anspruch gerecht werden, die Potentiale von Frauen optimal zu unterstützen.
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Frauen in Deutschland können mindestens genauso gut Unternehmen gründen und führen wie Männer. Unsere Kinder sollten damit aufwachsen, dass die Handwerkerin wie der Handwerker nach Hause kommt, um das Solarmodul zu installieren oder um die Waschmaschine zu reparieren.
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Wir brauchen mehr Frauen im Handwerk, in MINT-Berufen. Das sind Zukunftsberufe, ohne die die Energiewende, die ökologische Transformation nicht gelingen wird. Mit Unternehmerinnen erarbeiten wir dafür praktische Lösungen: Mehr weibliche Vorbilder sichtbar und Frauen Mut machen.
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