Años y años de conquistas sociales no pueden echarse por tierra por la irrupción de nuevos modelos de negocio, como son las plataformas digitales.
Celeridad legislativa en pro de las personas trabajadoras.
@gualminielisa @Socialistas_PE
🐦🔗: https://n.respublicae.eu/RodriguezPinero/status/1621464421070508032
➡ Obligación de las empresas a prestar información sobre cómo afecta la monitorización a su relación laboral, de salud, seguridad o condiciones de trabajo.
➡ Implantación de sanciones disuasorias hacia prácticas alegales.
🐦🔗: https://n.respublicae.eu/RodriguezPinero/status/1621464424371429376
➡ Mejora del intercambio de información entre autoridades laborales, de protección social y fiscales.
🐦🔗: https://n.respublicae.eu/RodriguezPinero/status/1621464426443325441
Algunas medidas:
➡ Presunción de laboralidad automática. Las empresas será la que deba demostrar que no se trata de un trabajador al uso.
➡ Se deberá profundizar en la transparencia.
🐦🔗: https://n.respublicae.eu/RodriguezPinero/status/1621464422710476802